Chi siamo e un po’ di storia
UNITER S.r.l. è una società a responsabilità limitata, nata nel 1994 come Ente Federato dell’UNI per il terziario, con lo scopo di fornire strumenti e servizi per la crescita e la qualificazione del Terziario e del mondo dei Servizi in generale.
UNITER è Organismo di Certificazione Accreditato e Organismo di ispezione, sviluppa servizi di certificazione e ispezione e servizi mirati alla valorizzazione delle aziende e delle persone che afferiscono nel mondo dei Servizi, contribuisce all’attività di normazione tecnica settoriale, promuove e gestisce attività formative e informative di alta specializzazione allo scopo di aggiornare e qualificare le risorse umane, e cura e diffonde iniziative di ricerca e attività volte a promuovere la conoscenza, la cultura, le tendenze, le novità e le best practice del settore dei Servizi.
Conosciamo i bisogni del mondo dei servizi
Siamo nati per il mondo dei servizi, con questo siamo cresciuti e lo accompagniamo e prepariamo alle sfide del domani. La nostra missione è stata sempre quella di metterci a disposizione dei bisogni espressi e inespressi, di comprendere come fornire strumenti completi a sostegno della crescita della produzione di “beni intangibili” ma fondamentali per il benessere delle persone.
Il nostro settore di attività è stato sempre affetto dalla sindrome del secondo, tutto è sempre nato per il mondo produttivo e riadattato in un secondo momento per il mondo dei servizi, noi da sempre abbiamo cercato di combattere e cambiare questo modo di vedere e abbiamo dato valore e status al “servizio” contribuendo alla sua evoluzione, regolamentazione e migliorandone le prestazioni e l’affidabilità.
Impegno per la qualità
UNITER in qualità di Organismo di Certificazione ha individuato nella Politica per la Qualità, la linea di condotta per la gestione dei propri schemi di certificazione secondo standard qualitativi elevati, nel rispetto dell’imparzialità e in ottica di miglioramento continuo.
La nostra Mission è quella di essere il riferimento per quelle organizzazioni pubbliche e private e quei professionisti che vogliono cogliere l’opportunità di crescita nello svolgimento delle attività quotidiane
Impegno per la sostenibilità
UNITER fa della sostenibilità, nella sua accezione più completa e moderna, un modo di essere e di operare. UNITER aiuta e supporta le organizzazioni ad essere sostenibili nelle loro attività e nella loro efficienza organizzativa, nel sociale e nell’ambiente. Oltre alle attività di certificazione e ispezione la sostenibilità riguarda il mondo della ricerca, dell’informazione e della formazione e le partnership nei progetti.
Impegno per la Parità di Genere e la Conciliazione Vita Familiare-Lavoro
UNITER promuove concretamente i principi di uguaglianza, parità, inclusione e benessere delle persone.
In coerenza con questi valori, UNITER ha implementato al proprio interno un Sistema di Gestione dedicato alla Parità di Genere e alla Conciliazione Vita Familiare-Lavoro, definendo una Politica aziendale integrata che traduce tali principi in impegni, obiettivi e azioni concrete.
UNITER è da tempo operativo nel servizio di certificazione secondo la UNI/PdR 125:2022
La UNI/PdR 125:2022 definisce le linee guida per un sistema di gestione della parità di genere e prevede specifici KPI (Key Performance Indicator – Indicatori chiave di prestazione) per misurare e valorizzare le politiche adottate dalle organizzazioni per migliorare in termini quantitativi e qualitativi la presenza delle donne nel mondo del lavoro.
A questo percorso si affianca la UNI/PdR 192:2026 – Sistema di gestione per la conciliazione tra vita familiare e lavoro – Requisiti per il benessere delle famiglie.
La nuova prassi la UNI/PdR 192:2026 definisce requisiti e specifici KPI finalizzati a integrare nei processi delle organizzazioni politiche e misure strutturate dedicatealla flessibilità organizzativa, alla genitorialità, ai carichi di cura, alla salute e al benessere, al welfare e alla continuità di carriera.
La UNI/PdR 192:2026 è complementare alla UNI/PdR 125:2022:
l’adozione congiunta delle due prassi consente alle organizzazioni di valorizzarne le sinergie e di sviluppare un approccio integrato alla gestione completa delle persone che integra parità di genere, conciliazione vita familiare-lavoro e benessere organizzativo.
UNITERè stato tra i primi Organismi ad aver ottenuto l’Accreditamento ACCREDIA ed è abilitato alla certificazione secondo la UNI/PdR 125:2022, in conformità al quadro previsto per la Certificazione della Parità di Genere.
Con competenza, indipendenza e attenzione all’evoluzione dei modelli organizzativi, UNITER è il vostro partner per affiancare le organizzazioni nel percorso di valutazione e certificazione, contribuendo alla diffusione di sistemi di gestione orientati alla parità, alla conciliazione e al benessere delle persone.
I nostri PLUS
UNITER è un partner affidabile e opera con lo scopo di contribuire alla corretta gestione dei processi e delle attività aziendali,
di aggiornare e qualificare le risorse umane, diffondere iniziative di ricerca e attività volte a promuovere la conoscenza,
la cultura, le tendenze, le novità e le best practice del settore dei Servizi.

Flessibilità
Abbiamo un modello di servizio consolidato che adattiamo alle esigenze dei nostri clienti.

Tempestività
Siamo in grado di fornire risposte, soluzioni e programmare attività in maniera immediata.

Personalizzazione
Siamo attenti a proporre ai nostri clienti le soluzioni più adatte alle loro necessità.

Assistenza
Instauriamo con i clienti un rapporto di collaborazione efficace nel tempo.